Mức lương kế toán công đoàn là bao nhiêu tiền? Kế toán công đoàn là người chịu trách nhiệm quản lý, theo dõi, kiểm tra, giám sát các hoạt động tài chính, tài sản của công đoàn. Vậy mức lương của kế toán công đoàn là bao nhiêu ? Bài viết dưới đây của ACC sẽ giúp bạn hiểu hơn
1. Khái quát về ngành kế toán công đoàn
Khái niệm
Kế toán công đoàn là một ngành nghề chuyên thực hiện các công việc kế toán, tài chính trong các tổ chức công đoàn. Kế toán công đoàn có nhiệm vụ thu thập, xử lý, lưu trữ và cung cấp thông tin về tài chính, tài sản của công đoàn cho các cơ quan chức năng, lãnh đạo công đoàn và các đối tượng có liên quan.
Đối tượng
Đối tượng của kế toán công đoàn là các nguồn tài chính, tài sản của công đoàn, bao gồm:
- Tiền lương, phụ cấp, các khoản thu nhập khác của cán bộ công đoàn
- Kinh phí công đoàn
- Tài sản của công đoàn
Nhiệm vụ
Nhiệm vụ của kế toán công đoàn bao gồm:
- Thu thập, xử lý, lưu trữ và cung cấp thông tin về tài chính, tài sản của công đoàn theo quy định của pháp luật và của công đoàn
- Thực hiện các nghiệp vụ kế toán theo chế độ kế toán của công đoàn
- Tham gia xây dựng kế hoạch tài chính, tài sản của công đoàn
- Kiểm tra, giám sát việc quản lý, sử dụng tài chính, tài sản của công đoàn
- Thực hiện các nhiệm vụ khác do cơ quan chức năng, lãnh đạo công đoàn giao
Công việc cụ thể
Công việc cụ thể của kế toán công đoàn bao gồm:
- Lập báo cáo tài chính, báo cáo quyết toán tài chính của công đoàn
- Lập kế hoạch tài chính, kế hoạch tài sản của công đoàn
- Thu, chi tài chính, tài sản của công đoàn
- Quản lý tài sản của công đoàn
- Kiểm tra, giám sát việc quản lý, sử dụng tài chính, tài sản của công đoàn
Yêu cầu
Để làm kế toán công đoàn, cần đáp ứng các yêu cầu sau:
- Trình độ chuyên môn: Có bằng tốt nghiệp đại học trở lên chuyên ngành kế toán, tài chính, kiểm toán hoặc các chuyên ngành có liên quan
- Kinh nghiệm làm việc: Có ít nhất 1 năm kinh nghiệm làm việc trong lĩnh vực kế toán, tài chính
- Kỹ năng:
Kỹ năng kế toán, tài chính
Kỹ năng tin học văn phòng
Kỹ năng giao tiếp
Kỹ năng làm việc nhóm
Tương lai
Ngành kế toán công đoàn có triển vọng phát triển trong tương lai do nhu cầu quản lý tài chính, tài sản của công đoàn ngày càng cao. Các kế toán công đoàn cần có trình độ chuyên môn cao, kỹ năng tốt để đáp ứng yêu cầu của công việc.
2. Mức lương của ngành kế toán công đoàn
Mức lương kế toán công đoàn được quy định tại Quyết định số 7201/QĐ-TLĐ ngày 31/12/2022 của Đoàn Chủ tịch Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam.
Theo đó, mức lương kế toán công đoàn được chia thành 2 loại:
- Mức lương cơ bản: Áp dụng chung cho tất cả các kế toán công đoàn, được tính theo mức lương cơ sở do Chính phủ quy định.
- Phụ cấp trách nhiệm: Áp dụng cho các kế toán công đoàn giữ các chức vụ kế toán trưởng, thủ quỹ.
Mức lương cơ bản
Mức lương cơ bản của kế toán công đoàn được tính theo mức lương cơ sở do Chính phủ quy định. Tính đến ngày 01/07/2023, mức lương cơ sở là 1.800.000 đồng/tháng.
Như vậy, mức lương cơ bản của kế toán công đoàn hiện nay là 1.800.000 đồng/tháng.
Phụ cấp trách nhiệm
Phụ cấp trách nhiệm của kế toán công đoàn được quy định như sau:
- Kế toán trưởng kiêm nhiệm: Hưởng phụ cấp trách nhiệm bằng 1,0 mức lương cơ sở.
- Kế toán trưởng ở đơn vị kế toán công đoàn cấp trên trực tiếp cơ sở đã được phân cấp thu kinh phí công đoàn và phân cấp quản lý tài chính công đoàn cơ sở: Hưởng phụ cấp trách nhiệm bằng 1,2 mức lương cơ sở.
- Người được phân công làm nhiệm vụ kế toán trưởng là cán bộ công đoàn chuyên trách ở các đơn vị còn lại: Hưởng phụ cấp trách nhiệm bằng 0,1 mức lương cơ sở.
- Người được phân công làm nhiệm vụ thủ quỹ: Hưởng phụ cấp trách nhiệm công việc thủ quỹ hằng tháng, hệ số 0,5 mức lương cơ sở.
- Như vậy, mức phụ cấp trách nhiệm của kế toán công đoàn hiện nay dao động từ 1.800.000 đồng/tháng đến 2.160.000 đồng/tháng.
Mức lương thực tế của kế toán công đoàn
Mức lương thực tế của kế toán công đoàn có thể cao hơn hoặc thấp hơn mức lương cơ bản và phụ cấp trách nhiệm quy định tại Quyết định số 7201/QĐ-TLĐ. Mức lương thực tế còn phụ thuộc vào các yếu tố khác như:
- Vị trí công việc: Kế toán trưởng sẽ có mức lương cao hơn kế toán tổng hợp.
- Kinh nghiệm làm việc: Kế toán có kinh nghiệm làm việc lâu năm sẽ có mức lương cao hơn kế toán mới ra trường.
- Năng lực của người lao động: Kế toán có năng lực chuyên môn tốt, có kỹ năng mềm tốt sẽ có mức lương cao hơn
3. Các yếu tố giúp lương kế toán công đoàn cao
Các yếu tố giúp lương kế toán công đoàn cao tương tự như các yếu tố giúp lương kế toán nói chung, bao gồm:
- Trình độ, năng lực: Đây là yếu tố quan trọng nhất quyết định mức lương của kế toán công đoàn. Người có trình độ học vấn cao, có chứng chỉ chuyên môn, kỹ năng nghiệp vụ tốt, kinh nghiệm làm việc dày dặn sẽ có mức lương cao hơn.
- Kinh nghiệm, cấp bậc: Kế toán công đoàn có kinh nghiệm làm việc lâu năm, nắm giữ vị trí cao hơn sẽ có mức lương cao hơn.
- Loại hình, quy mô tổ chức công đoàn: Kế toán công đoàn làm việc tại các tổ chức công đoàn lớn, tập đoàn, doanh nghiệp sẽ có mức lương cao hơn so với kế toán công đoàn làm việc tại các tổ chức công đoàn nhỏ, vừa.
- Vị trí địa lý: Kế toán công đoàn làm việc tại các thành phố lớn, trung tâm kinh tế sẽ có mức lương cao hơn so với kế toán công đoàn làm việc tại các khu vực nông thôn, miền núi.
- Khả năng đàm phán: Khả năng đàm phán của bản thân cũng là một yếu tố quan trọng giúp kế toán công đoàn có được mức lương cao hơn.
Ngoài các yếu tố chung trên, kế toán công đoàn còn cần có một số kỹ năng đặc thù như:
- Khả năng tổng hợp, phân tích: Kế toán công đoàn cần có khả năng tổng hợp, phân tích thông tin kế toán để đưa ra các báo cáo tài chính, báo cáo hoạt động công đoàn chính xác, kịp thời.
- Khả năng ra quyết định: Kế toán công đoàn cần có khả năng ra quyết định dựa trên phân tích thông tin kế toán.
- Khả năng giao tiếp, thuyết trình: Kế toán công đoàn cần có khả năng giao tiếp, thuyết trình để trình bày các báo cáo tài chính, báo cáo hoạt động công đoàn cho các bên liên quan.
- Khả năng am hiểu pháp luật lao động, công đoàn: Kế toán công đoàn cần có khả năng am hiểu pháp luật lao động, công đoàn để thực hiện công việc đúng quy định.
Dưới đây là một số cách giúp kế toán công đoàn nâng cao mức lương:
- Tăng cường trình độ chuyên môn: Kế toán công đoàn cần thường xuyên cập nhật kiến thức, kỹ năng chuyên môn để đáp ứng nhu cầu của thị trường lao động. Có thể tham gia các khóa đào tạo, bồi dưỡng, thi lấy chứng chỉ chuyên môn.
- Tích lũy kinh nghiệm làm việc: Kinh nghiệm làm việc là yếu tố quan trọng giúp kế toán công đoàn nâng cao mức lương. Hãy cố gắng tích lũy kinh nghiệm làm việc ở nhiều lĩnh vực, vị trí khác nhau để nâng cao giá trị bản thân.
- Phát triển kỹ năng đặc thù: Kế toán công đoàn cần phát triển các kỹ năng đặc thù như tổng hợp, phân tích, ra quyết định, giao tiếp, thuyết trình, am hiểu pháp luật lao động, công đoàn.
- Làm việc hiệu quả: Kế toán công đoàn cần thể hiện được năng lực làm việc hiệu quả, đóng góp tích cực cho tổ chức công đoàn. Hãy hoàn thành công việc đúng thời hạn, đảm bảo chất lượng, luôn chủ động học hỏi, sáng tạo.
- Có khả năng đàm phán tốt: Khi đàm phán lương, kế toán công đoàn cần chuẩn bị kỹ lưỡng, nắm vững kiến thức về thị trường lao động, khả năng của bản thân và nhu cầu của tổ chức công đoàn.
Với những nỗ lực và cố gắng, kế toán công đoàn có thể đạt được mức lương cao, xứng đáng với năng lực và đóng góp của mình.
Ngoài ra, kế toán công đoàn cũng có thể nâng cao mức lương của mình bằng cách:
- Làm việc tại các tổ chức công đoàn lớn, tập đoàn, doanh nghiệp: Các tổ chức công đoàn này thường có nguồn tài chính dồi dào, do đó mức lương của kế toán công đoàn cũng cao hơn.
- Chuyển sang làm việc tại các khu vực thành phố lớn, trung tâm kinh tế: Mức lương của kế toán công đoàn tại các khu vực này cũng cao hơn so với các khu vực nông thôn, miền núi.
- Tham gia các công đoàn lớn, có uy tín: Các công đoàn này thường có nhiều chính sách đãi ngộ tốt cho nhân viên, bao gồm cả mức lương.
Trên đây là một số thông tin về lương kế toán công đoàn. Hy vọng với những thông tin ACC đã cung cấp sẽ giúp bạn giải đáp được những thắc mắc về vấn đề trên. Nếu bạn cần hỗ trợ hãy đừng ngần ngại mà liên hệ với Công ty Kế toán Kiểm toán ACC, để được chúng tôi hỗ trợ nhanh chóng. ACC cam kết sẽ giúp bạn có trải nghiệm tốt nhất về các dịch vụ mà mình cung cấp đến khách hàng. Chúng tôi luôn đồng hành pháp lý cùng bạn
