Bạn muốn biết chính xác điều kiện rút bảo hiểm xã hội (BHXH) năm 2024? Bảo hiểm xã hội (BHXH) là một chính sách quan trọng của Nhà nước nhằm đảm bảo an sinh xã hội cho người lao động. Tuy nhiên, trong một số trường hợp, người lao động có thể cần rút BHXH một lần. Việc rút BHXH một lần cần đáp ứng các điều kiện nhất định và thực hiện theo đúng quy trình. Bài viết này Kế toán Kiểm toán Thuế ACC sẽ cung cấp cho bạn thông tin đầy đủ về điều kiện rút bảo hiểm xã hội 1 lần, hồ sơ cần chuẩn bị, thủ tục thực hiện và cách tính toán số tiền rút BHXH.
1. Rút bảo hiểm xã hội là gì?
Rút bảo hiểm xã hội (BHXH) là quá trình người lao động nhận lại số tiền đã đóng vào quỹ bảo hiểm trong thời gian tham gia. Việc rút BHXH một lần chỉ áp dụng cho những người đáp ứng đủ điều kiện theo quy định pháp luật.
Có hai hình thức rút BHXH:
- Rút BHXH một lần: Người lao động nhận toàn bộ số tiền BHXH đã đóng, chấm dứt quyền lợi BHXH về sau.
- Rút BHXH một phần: Người lao động chỉ nhận một phần số tiền đã đóng, vẫn tiếp tục tham gia BHXH để hưởng các chế độ khác trong tương lai.
Ảnh hưởng khi rút BHXH một lần
- Mất quyền hưởng lương hưu: Khi về già, người lao động sẽ không có lương hưu hàng tháng, phải tự lo tài chính.
- Không được hưởng các chế độ khác: Bao gồm trợ cấp ốm đau, thai sản, tai nạn lao động, bệnh nghề nghiệp, thất nghiệp.
- Số tiền nhận được ít hơn tổng mức đóng: Khi rút BHXH một lần, mức tiền nhận được thấp hơn nhiều so với khi nhận lương hưu do không có phần hỗ trợ từ Nhà nước và lãi suất tích lũy.
Người lao động cần cân nhắc kỹ lưỡng trước khi quyết định rút BHXH một lần để tránh mất đi những quyền lợi lâu dài.
2. Điều kiện rút bảo hiểm xã hội mới nhất
2.1 Điều kiện rút bảo hiểm xã hội 1 lần cho người đủ tuổi nghỉ hươu
Theo quy định tại điều 169 bộ luật lao động 2019 thì từ năm 2021 tuổi nghỉ hưu đối với lao động nam mỗi năm sẽ tăng thêm 03 tháng và đối với lao động nữ mỗi năm sẽ tăng thêm 04 tháng. Chính vì thế, điều kiện rút bảo hiểm xã hội 1 lần năm 2024 đối với trường hợp người lao động đủ tuổi nghỉ hưu bao gồm những điều kiện sau đây:
– Nam từ đủ 61 tuổi và nữ từ đủ 56 tuổi 4 tháng.
-Thời gian đóng bảo hiểm dưới 20 năm hoặc dưới 15 năm đối với cán bộ không chuyên trách cấp xã và không tiếp tục tham gia bảo hiểm nữa.
2.2 Điều kiện rút bảo hiểm xã hội 1 lần sau 1 năm nghỉ việc
Người lao động muốn rút bảo hiểm xã hội 1 lần sau 1 năm nghỉ việc cần thỏa mãn các điều kiện sau đây:
– Đóng bảo hiểm xã hội bắt buộc ở các đơn vị sử dụng lao động dưới 20 năm.
– Trong 1 năm nghỉ việc trước khi làm thủ tục hưởng bảo hiểm xã hội 1 lần, người lao động không tham gia bảo hiểm xã hội ở đơn vị sử dụng lao động nào nữa và không tham gia bảo hiểm xã hội tự nguyện.
2.3 Điều kiện rút bảo hiểm xã hội 1 lần khi ra nước ngoài định cư
Trường hợp người lao động ra nước ngoài định cư thì có thể rút bảo hiểm xã hội 1 lần ngay mà không phải chờ đợi. Tuy nhiên, người lao động phải có 1 trong các loại giấy tờ để chứng minh việc ra nước ngoài định cư theo quy định tại khoản 1 Điều 6 Quy trình ban hành theo Quyết định 166/QĐ-BHXH năm 2019 như sau:
– Bản sao Giấy xác nhận của cơ quan có thẩm quyền về việc thôi quốc tịch Việt Nam hoặc bản dịch tiếng Việt được chứng thực của một trong các giấy tờ sau:
- Hộ chiếu do nước ngoài cấp.
- Thị thực của cơ quan nước ngoài có thẩm quyền cấp; giấy tờ xác nhận về việc đang làm thủ tục nhập quốc tịch nước ngoài.
- Giấy tờ xác nhận hoặc thẻ thường trú, cư trú có thời hạn từ 05 năm trở lên của cơ quan nước ngoài có thẩm quyền cấp.
Ngoài ra, các trường hợp đi xuất khẩu lao động, đi du lịch nước ngoài, đi nước ngoài để thăm người thân … đều không thuộc trường hợp được rút bảo hiểm xã hội 1 lần luôn.
2.4 Điều kiện rút bảo hiểm xã hội 1 lần khi mắc bệnh hiểm nghèo
Căn cứ Điều 4 Thông tư 56/2017/TT-BYT được sửa đổi, bổ sung bởi Thông tư 18/2022/TT-BYT, người lao động muốn rút bảo hiểm 1 lần do mắc bệnh hiểm nghèo cần thuộc một trong hai trường hợp sau đây:
– Đang bị mắc một trong những bệnh nguy hiểm đến tính mạng như ung thư, bại liệt, xơ gan cổ chướng, phong, lao nặng, nhiễm HIV đã chuyển sang giai đoạn AIDS.
– Người mắc các bệnh, tật có mức suy giảm khả năng lao động từ 81% trở lên và không tự kiểm soát hoặc không tự thực hiện được các hoạt động phục vụ nhu cầu sinh hoạt cá nhân hằng ngày mà cần có người theo dõi, trợ giúp, chăm sóc hoàn toàn. Trường hợp này, người lao động muốn rút bảo hiểm xã hội 1 lần phải có xác nhận của cơ sở y tế có thẩm quyền.
2.5 Điều kiện rút bảo hiểm 1 lần khi tham gia bảo hiểm xã hội tự nguyện
Điều kiện rút bảo hiểm xã hội 1 lần khi người lao động tham gia bảo hiểm xã hội tự nguyện bao gồm:
– Tổng thời gian tham gia bảo hiểm xã hội chưa hưởng dưới 20 năm.
– Sau 1 năm dừng đóng bảo hiểm xã hội tự nguyện. kể từ thời điểm dừng đóng bảo hiểm xã hội tự nguyện, người lao động không được tham gia lại bảo hiểm xã hội tự nguyện hay bảo hiểm xã hội bắt buộc ở các đơn vị sử dụng lao động.
>>> Tìm hiểu Bao giờ thì được rút bảo hiểm xã hội? – Cập nhật 2024 để biết thêm thông tin.
3. Mức hưởng BHXH một lần hiện nay
Theo Luật Bảo hiểm xã hội 2014, mức hưởng BHXH một lần năm 2023 như sau:
– Đối với trường hợp tham gia BHXH bắt buộc:
Mức hưởng BHXH một lần năm 2023 được tính theo số năm đã đóng BHXH, cứ mỗi năm được tính như sau:
– 1,5 tháng mức bình quân tiền lương tháng đóng BHXH cho những năm đóng trước năm 2014;
– 02 tháng mức bình quân tiền lương tháng đóng BHXH cho những năm đóng từ năm 2014 trở đi;
– Trường hợp thời gian đóng BHXH chưa đủ 01 năm thì mức hưởng BHXH một lần được tính bằng 22% của các mức tiền lương tháng đã đóng BHXH, mức tối đa bằng 02 tháng mức bình quân tiền lương tháng đóng BHXH.
Riêng NLĐ là sĩ quan, quân nhân chuyên nghiệp quân đội nhân dân; sĩ quan, hạ sĩ quan nghiệp vụ, sĩ quan, hạ sĩ quan chuyên môn kỹ thuật công an nhân dân; người làm công tác cơ yếu hưởng lương như đối với quân nhân; hạ sĩ quan, chiến sĩ quân đội nhân dân; hạ sĩ quan, chiến sĩ công an nhân dân phục vụ có thời hạn; học viên quân đội, công an, cơ yếu đang theo học được hưởng sinh hoạt phí có thời gian đóng BHXH chưa đủ một năm thì mức hưởng BHXH bằng số tiền đã đóng, mức tối đa bằng 02 tháng mức bình quân tiền lương tháng đóng BHXH.
– Đối với trường hợp tham gia BHXH tự nguyện:
Mức hưởng BHXH một lần được tính theo số năm đã đóng BHXH, cứ mỗi năm được tính như sau:
– 1,5 tháng mức bình quân thu nhập tháng đóng BHXH cho những năm đóng trước năm 2014;
– 02 tháng mức bình quân thu nhập tháng đóng BHXH cho những năm đóng từ năm 2014 trở đi;
– Trường hợp thời gian đóng BHXH chưa đủ một năm thì mức hưởng BHXH bằng số tiền đã đóng, mức tối đa bằng 02 tháng mức bình quân thu nhập tháng đóng BHXH.
4. Nếu như nghỉ ngang có được rút bảo hiểm xã hội 1 lần không?
Theo quy định của Luật Bảo hiểm xã hội 2014, người lao động (NLĐ) có thể được rút BHXH một lần nếu đáp ứng đủ điều kiện, không phân biệt việc nghỉ việc có đúng quy định pháp luật hay không.
Điều kiện rút BHXH một lần sau khi nghỉ việc
Người lao động tham gia BHXH bắt buộc có thể rút BHXH một lần nếu:
- Đã nghỉ việc được ít nhất 12 tháng và không tiếp tục đóng BHXH.
- Chưa đủ 20 năm đóng BHXH tại thời điểm nộp hồ sơ đề nghị rút BHXH một lần.
- Có nhu cầu và làm hồ sơ đề nghị hưởng BHXH một lần theo quy định.
Dù nghỉ ngang (tức nghỉ việc mà không thông báo trước hoặc không đúng quy trình theo luật lao động), người lao động vẫn có quyền rút BHXH một lần nếu đáp ứng đủ các điều kiện trên.
Việc nghỉ ngang có thể dẫn đến những hệ quả khác như không được hưởng trợ cấp thất nghiệp hoặc bị xử lý vi phạm hợp đồng lao động, nhưng không ảnh hưởng đến quyền rút BHXH một lần.
Lưu ý khi quyết định rút BHXH một lần:
- Khi rút BHXH một lần, người lao động sẽ mất đi toàn bộ thời gian đã đóng BHXH và không được cộng dồn nếu sau này quay lại tham gia BHXH.
- Mức hưởng BHXH một lần được tính dựa trên số năm đã đóng và mức bình quân tiền lương đóng BHXH.
- Nếu không rút BHXH một lần, người lao động có thể bảo lưu thời gian đóng BHXH để sau này tiếp tục tham gia và hưởng lương hưu khi đủ điều kiện.
Người lao động nghỉ ngang vẫn có thể rút BHXH một lần nếu sau một năm nghỉ việc không tiếp tục đóng BHXH và chưa đủ 20 năm đóng BHXH. Tuy nhiên, trước khi quyết định rút BHXH một lần, người lao động cần cân nhắc kỹ về quyền lợi lâu dài để tránh ảnh hưởng đến chế độ hưu trí sau này.
>>> Xem thêm Rút sổ bảo hiểm xã hội được bao nhiêu tiền?
5. Câu hỏi thường gặp
Có cần sổ BHXH khi làm thủ tục rút BHXH một lần không?
Có. Sổ BHXH là giấy tờ bắt buộc để làm thủ tục rút BHXH một lần.
Có thể rút BHXH một lần nếu đã đóng đủ 20 năm BHXH không?
Không. Nếu đã đóng đủ 20 năm BHXH, người lao động chỉ có thể chờ đủ tuổi để hưởng lương hưu, trừ trường hợp ra nước ngoài định cư hoặc mắc bệnh hiểm nghèo.
Có được rút BHXH một lần nếu đóng dưới 20 năm không?
Có. Người lao động đóng dưới 20 năm BHXH và không tiếp tục tham gia có thể làm thủ tục rút một lần sau 12 tháng nghỉ việc.
Việc rút bảo hiểm xã hội (BHXH) một lần là một quyết định quan trọng, ảnh hưởng đến quyền lợi an sinh lâu dài của người lao động. Nắm rõ các điều kiện rút bảo hiểm xã hội 1 lần giúp người lao động chủ động trong việc thực hiện thủ tục, tránh sai sót và đảm bảo quyền lợi tối đa. Trước khi đưa ra quyết định, người lao động nên cân nhắc kỹ về lợi ích trước mắt và dài hạn để có lựa chọn phù hợp với kế hoạch tài chính cá nhân và tương lai. Nếu cần hỗ trợ, hãy liên hệ Kế toán Kiểm toán Thuế ACC để được tư vấn tận tình nhé!
HÃY ĐỂ LẠI THÔNG TIN TƯ VẤN